Portál časopisov
Dane a účtovníctvo v praxi a DPH v praxi

Online časopis

Zoradiť podľa:

Zoradiť podľa:

Autor/i JUDr. Zuzana Macková, PhD.

Počet článkov autora: 93


Výška minimálnej mzdy pri skrátenom pracovnom čase

1. Zamestnanec je odmeňovaný mesačnou mzdou 200 €. Pracuje na skrátený pracovný čas 15 hod. týždenne. Je možné, aby mesačná mzda nedosahovala úroveň minimálnej mzdy 307,70 €? V tomto prípade je to teda len 200 €. 2. Aký je najnižší vymeriavac...

Sumy štátnych sociálnych dávok od 1. 1. 2009

Výška rodičovského príspevku od 1. 1. 2009 je 158,67 € mesačne, prídavok na dieťa 21,25 € mesačne na každé dieťa bez ohľadu na vek. Ďalšie zmeny sú uvedené v tabuľke.

Nárok na riadnu dovolenku pri čerpaní materskej a rodičovskej dovolenky

Zamestnankyňa je od roku 2007 na materskej dovolenke, ktorá trvá do 2. 4. 2008 (64 prac. dní v roku 2008). Od 3. 4. 2008 pokračuje v čerpaní rodičovskej dovolenky až do konca roka. Vznikne zamestnankyni nárok na dovolenku za rok 2008 na základe § ...

Novely zákona o sociálnom poistení

Autorka sa venuje zmenám, ktoré nastali v zákone o sociálnom poistení na základe noviel č. 449/2008 Z. z. a č. 108/2009 Z. z. Väčšina z nich je účinná od 1. januára 2009, niektoré platia odo dňa vyhlásenia a ostatné nadobudnú platnosť až od 1. jan...

Najnižšie a najvyššie preddavky na zdravotné poistenie

Od 1. 1. 2005 v zmysle zákona č. 580/2004 Z. z. o zdravotnom poistení a o zmene a doplnení zákona č. 95/2002 Z. z. o poisťovníctve a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov (ďalej len „zákon o zdravotnom poistení“) na úč...

Odvody do fondov od 1. januára 2006

Od 1. 1. 2006 sa mení minimálny vymeriavací základ na zdravotné poistenie. Ďalšou podstatnou zmenou je, že od od 1. 1. 2006 sa už sadzba poistného na starobné poistenie neznižuje o 0,5 % na každé nezaopatrené dieťa. V tabuľkách sú prehľadne uveden...

Nelegálna práca a nelegálne zamestnávanie

S účinnosťou od 1. 7. 2006 bol novelizovaný zákon č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní a o zmene a doplnení niektorých zákonov, a to zákonom č. 125/2006 Z. z.

Kategorizácia pracovných činností podľa stupňa náročnosti práce a minimálne mzdové nároky

V rámci kolektívneho vyjednávania a uzatvárania kolektívnych zmlúv na rok 2006 viaceré organizácie (resp. zástupcovia zamestnancov) sa dostávajú do problémov z dôvodu, že zamestnávateľské subjekty odmietajú kategorizáciu pracovných činností podľa ...

Všeobecný vymeriavací základ za rok 2005 a jeho vplyv v sociálnej oblasti

Podľa opatrenia vydaného MPSVR SR č. 228/2006 Z. z., ktorým sa ustanovuje suma všeobecného vymeriavacieho základu za kalendárny rok 2005 vo výške 207 288 Sk.

Bezplatný odpovedný servis pre predplatiteľov

Vaše otázky môžete zadať na www.otazkyodpovede.sk.

Seriály