Logo DAU

Portál časopisov
Dane a účtovníctvo v praxi a DPH v praxi

Rozšírené vyhľadávanie

Online časopis

Výpočet zamestnaneckej prémie

Rubrika: Naša poradňa

Na splnenie podmienky zamestnaneckej prémie (ZP) sa nezapočítava doba zamestnania na základe dohôd, ale pri samotnom výpočte alikvotnej časti ZP sa táto doba počíta? Napr., zamestnanec pracoval 6 mesiacov v hlavnom pracovnom pomere a 1 mesiac na dohodu o prac. činnosti. ZP sa mu bude počítať len za 6 mesiacov alebo za 7 mesiacov?

 

Na splnenie podmienky zamestnaneckej prémie (ZP) sa nezapočítava doba zamestnania na základe dohôd, ale pri samotnom výpočte alikvotnej časti ZP sa táto doba počíta? Napr., zamestnanec pracoval 6 mesiacov v hlavnom pracovnom pomere a 1 mesiac na dohodu o pr

Pre zobrazenie článku nemáte dostatočné oprávnenia.

Odomknite si prístup k odbornému obsahu na portáli.
Prístup k obsahu portálu majú len registrovaní používatelia portálu. Pokiaľ ste už zaregistrovaný, stačí sa prihlásiť.

Ak ešte nemáte prístup k obsahu portálu, využite 10-dňovú demo licenciu zdarma (stačí sa zaregistrovať).

Registrácia Prihlásenie

Bezplatný odpovedný servis pre predplatiteľov

Vaše otázky môžete zadať na www.otazkyodpovede.sk.

Vydanie Dane a účtovníctvo v praxi 4/2010

Zobraziť aktuálne vydanie

Archív Dane a účtovníctvo v praxi

Staršie ročníky

Rubriky

Zobraziť všetky rubriky

Seriály

zobraziť všetky seriály

Najpoužívanejšie kľúčové slová

Register kľúčových slov