Portál časopisov
Dane a účtovníctvo v praxi a DPH v praxi

Online časopis

Nelegálna práca a nelegálne zamestnávanie

Rubrika: Právo pre ekonómov

S účinnosťou od 1. 7. 2006 bol novelizovaný zákon č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní a o zmene a doplnení niektorých zákonov, a to zákonom č. 125/2006 Z. z.

S účinnosťou od 1. 7. 2006 bol novelizovaný zákon č. 82/2005 Z. z. o nelegálnej práci a nelegálnom zamestnávaní a o zmene a doplnení niektorých zákonov (ďalej len „zákon o nelegálnej práci“), a to zákonom č. 125/2006 Z. z.

V zmysle tejto novely sa vkladá za § 2 zákona o nelegálnej práci nový § 2a, v ktorom sa vymedzuje, čo sa nepovažuje za nelegálne zamestnávanie a nelegálnu prácu. Od 1. 7. 2006 kontrolné orgány, t. j. inšpektoráty práce, Ústredie práce, sociálnych vecí a rodiny a úrady práce, sociálnych vecí a rodiny už nebudú považovať za nelegálne zamestnávanie a za nelegálnu prácu, ak fyzická osoba (FO), t. j. podnikateľ bude pri výkone svojej podnikateľskej činnosti využívať závislú prácu svojich príbuzných bez uzatvorenia písomnej zmluvy.

Pozitívne vymedzenie pojmov nelegálna práca a nelegálne zamestnávanie

Nelegálnou prácou na základe § 2 ods. 1 zákona o nelegálnej práci sa rozumie závislá práca, ktorú vykonáva FO pre právnickú osobu (PO) – napr. pre s. r. o., alebo pre FO, ktorá je podnikateľom a:
  1. nemá s PO alebo s FO, ktorá je podnikateľom, založený pracovnoprávny vzťah podľa Zákonníka práce, t. j. nemá uzatvorený pracovný pomer na základe pracovnej zmluvy alebo dohody o vykonaní práce alebo dohody o brigádnickej práci študentov,
  2. je cudzincom podľa § 1 ods. 2 zákona č. 48/2002 Z. z. o pobyte cudzincov a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov a nemá povolenie na prechodný pobyt na účely zamestnania a povolenie na zamestnanie, ak to vyžaduje osobitný predpis (pozri § 21 ods. 2 a § 22 zákona č. 5/2004 Z. z. o službách zamestnanosti a o zmene a doplnení niektorých zákonov v znení neskorších predpisov, ďalej len „zákon o službách zamestnanosti“) a ak medzinárodná zmluva, ktorou je SR viazaná, neustanovuje inak, alebo
  3. je uchádzačom o zamestnanie a nesplní oznamovaciu povinnosť podľa § 34 ods. 4 zákona o službách zamestnanosti.
Nelegálnou prácou podľa § 2 ods. 3 zákona o nelegálnej práci je aj práca, ktorú vykonáva fyzická osoba pre PO alebo FO, ktorá je podnikateľom a nemá s PO alebo s FO, ktorá je podnikateľom, založený právny vzťah podľa osobitného predpisu, napr. podľa Obchodného zákonníka. FO nesmie vykonávať nelegálnu prácu (podľa § 3 ods. 1 cit. zákona).
Nelegálne zamestnávanie v zmysle § 2 ods. 2 zákona o nelegálnej práci je zamestnávanie PO alebo FO, ktorá je podnikateľom, ak využíva závislú prácu
  1. fyzickej osoby a nemá s ňou založený pracovnoprávny vzťah podľa Zákonníka práce, t. j. nemá uzatvorený pracovný pomer na základe pracovnej zmluvy alebo dohody o vykonaní práce alebo doh
Pre zobrazenie článku nemáte dostatočné oprávnenia.

Odomknite si prístup k odbornému obsahu na portáli.
Prístup k obsahu portálu majú len registrovaní používatelia portálu. Pokiaľ ste už zaregistrovaný, stačí sa prihlásiť.

Ak ešte nemáte prístup k obsahu portálu, využite 10-dňovú demo licenciu zdarma (stačí sa zaregistrovať).



Bezplatný odpovedný servis pre predplatiteľov

Vaše otázky môžete zadať na www.otazkyodpovede.sk.

Seriály